Kaksi kolmesta suomalaisesta hallitusjäsenestä kertoo organisaationsa saavuttaneen tehokkuushyötyjä tekoälystä. Vain 12 prosenttia kertoo liikevaihdon kasvaneen. Tekoälyä hyödynnetään ensisijaisesti nykyisten työtehtävien ja prosessien automatisointiin ja tehostamiseen, mutta keskeisiä prosesseja ja työnkuvia on uudistettu vielä verrattain vähän. Havainnot perustuvat Deloitten tekemään DIF-jäsenkyselyyn.
Kysely kartoitti tekoälyn strategista merkitystä, hallitusten valmiuksia, organisaatioiden tekoälyn kypsyyttä, riskejä ja suvereniteettia. Kyselyyn vastasi 57 DIFin jäsentä, jotka edustavat sekä pörssilistattuja että ei-listattuja organisaatioita. Vastaajat olivat pääosin joko hallituksen jäseniä tai puheenjohtajia.
Suurimmat tekoälyn tuomat hyödyt näkyvät tehokkuuden, tuottavuuden ja päätöksenteon parantumisena. Sen sijaan tekoälystrategia on monessa organisaatiossa vielä keskeneräinen ja vaatii selkeyttämistä organisaatiotasolla. Onnistuminen edellyttää johdonmukaista strategiatyötä, riskien hallintaa ja koko organisaation sitoutumista tekoälyn hyödyntämiseen.
Lisätietoa tutkimuksesta sekä tutkimusraportti on luettavissa Deloitten sivulta >