DIF-sparraus jatkui 22.10.2026 KPMG:llä, jossa pienryhmä keskusteli luottamuksellisesti tekoälyn vaikutuksesta kyberturvallisuuteen, liiketoimintaan ja hallituksen vastuisiin. Keskustelua veti Karri Tomula, Advisory Director, KPMG. Sparraajana toimi Linda Jokinen, Cyber AI Champion, KPMG.
Tekoäly on noussut nopeasti organisaatioiden strategiselle agendalle. Samalla se muuttaa sekä organisaatioiden toimintatapoja että kyberuhkien luonnetta. Monet turvallisuuden perusteet säilyvät ennallaan, mutta hyökkäysten toteuttaminen automatisoituu, niiden kustannukset laskevat ja niiden nopeus kasvaa. Samalla puolustuksen on kyettävä hyödyntämään tekoälyä omien kyvykkyyksiensä vahvistamiseksi.
Yksi merkittävimmistä muutoksista liittyy luottamukseen. Tekoälyn avulla tuotetun ja aidon sisällön erottaminen käy yhä vaikeammaksi. Tämä kasvattaa esimerkiksi identiteettivarkauksiin, toimitusjohtajahuijauksiin, manipulointiin ja väärän tiedon levittämiseen liittyviä riskejä. Hallitusten onkin arvioitava uudella tavalla, miten organisaation päätöksenteko, valvonta ja kriisinkestävyys toimivat ympäristössä, jossa kaikkea nähtyä tai kuultua ei voi enää pitää aitona.
Lisäksi organisaatioihin on syntymässä uudenlainen työvoima. Tulevaisuuden työpaikoilla toimii ihmisten rinnalla yhä enemmän digitaalisia työntekijöitä eli tekoälyagentteja, jotka käyttävät tietoja, tekevät päätöksiä ja suorittavat tehtäviä organisaation puolesta. Myös näihin kohdistuu väärinkäytösten, manipuloinnin ja hyökkäysten riskejä. Miten tällaisia toimijoita tulisi valvoa, johtaa ja suojata?
Ryhmä keskusteli vilkkaasti siitä, muuttaako tekoäly kyberturvallisuuden perusteita vai ainoastaan nopeuttaa olemassa olevia ilmiöitä, miten digitaalisia työntekijöitä ja tekoälyagentteja tulisi hallita osana organisaation turvallisuutta, mitä hallituksen tulisi ymmärtää tekoälyn mahdollisuuksista ja riskeistä sekä siitä, miten hallitus voi varmistaa, että organisaatio hyödyntää tekoälyä turvallisesti ja vastuullisesti.
